...都是87年现在宝宝一岁半了老公是公务员。那如果我现在怀孕...
您好！根据《行政机关公务员处分条例》第三十三条违反规定超计划生育的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。在违反该条的情况下：应该主动承认错误，接受《计划生育条例》处罚。如果拒不承认错误，拒不接受处罚的。就会有被开除的可能。
你的妻子现在年轻，只想厮守，是因为她感觉不到有压力。一旦你回来现在，一个月真的只有1000块钱，她会觉得你没用，时间短不会，时间长肯定会。退一步讲，你考研，读研期间的费用，时间，你的妻子在工作，你也不会有时间带孩子，她会减轻压力？生活费用呢？如果你们有积蓄充足的，我多虑了，呵呵。
“我心里藏着一件事。说出轨吧，不完全是。可要说问心无愧，也不是。我不能跟老公说，不能跟朋友说，这事放在心里，压得我喘不过气。”这是紫鹃发 给我的短信。○●校园岁月，青涩又美好 我是新乡辉县人，2001年来郑州上大专，之后在郑州工作、结婚、生子。
给你纠正一下，正科的级别范围是22~16。最低22级，最高16级。你说的9级应该是9档才对。公务员工资构成为：职务工资+级别工资+津补贴。职务工资与职级相对应，不同职级职务工资不同。
基层公务员两年辞职了，脱产跨考研究生，上岸普一，在读。就是这么个情况，随便说说感受吧，大学毕业其实都挺惶恐，不想从事本专业，却找不到好工作，就随大流考公务员了，毕竟这就是传说中的铁饭碗，体制内说出去体面。报班看书面试一串下来，幸运的进了。
年轻人迷茫和浮躁是社会常态，这是由很多原因造成的。首先是，当今社会选择太多，反而容易让人眼花缭乱不知所措了。所以，这也是造成许多人迷茫的原因。
公务员在试用期怀孕了会被辞退吗
法律主观：试用期怀孕的员工单位是不可以辞退的。依照《妇女儿童权益保护法》和《劳动法》的相关规定，妇女在怀孕期、哺乳期间，单位不能解除其劳动关系，妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前，劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。
公务员在适用期怀孕是不能被辞退的，因为以怀孕为由辞退员工使用歧视行为，违反劳动法，所以公务员在适用期间怀孕是不会被辞退的。
但如果用人单位在招聘条件中明确规定，不招用已怀孕者时，应聘时已怀孕者将被依法辞退。
公务员试用期怀孕了会辞退吗
法律主观公务员怀孕期间能开除：试用期怀孕公务员怀孕期间能开除的员工单位是不可以辞退的。依照《妇女儿童权益保护法》和《劳动法》的相关规定公务员怀孕期间能开除，妇女在怀孕期、哺乳期间公务员怀孕期间能开除，单位不能解除其劳动关系，妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前，劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。
公务员在适用期怀孕是不能被辞退的，因为以怀孕为由辞退员工使用歧视行为，违反劳动法，所以公务员在适用期间怀孕是不会被辞退的。
但如果用人单位在招聘条件中明确规定，不招用已怀孕者时，应聘时已怀孕者将被依法辞退。
不影响。根据《新录用公务员试用期管理办法》新录用公务员有下列情形的，试用期顺延，顺延期满后再行考核。什么是产假产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于98天的产假。
可以哈，公务员怀孕期间能开除我就是试用期，正休产假在，休五个月，工资奖金一分不少，单位领导很人性化的说。。
刚考上公务员就怀孕，是可以休产假的。新录用公务员有试用期顺延，女性在孕期、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。女性公务员在试用期内可放心休产假。新录用公务员有下列情形的，试用期顺延，顺延期满后再行考核。
公务员因病和生有怀孕不能正常上班可不可秩退后_能否考公务员?
1、不可以单位一般会有两种处理的办法，一种是提前退休，另一种是经过批准长期在家养病，但是无论怎么说公务员都不会被用人单位所裁掉，只不过在生病的情况之下，公务员的工资待遇以及相应的奖金会有着很大的变化，很有可能会受到很大的影响。
2、被开除党籍的学生、有过犯罪记录并受过刑事处罚的大学生、被开除公职的公务员、曾经被列为失信联合惩戒名单的人员、法律规定的不得录用公务员的其他行为、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员、有公务员法第七十四条所列情形等，都是不能报考公务员的。
3、公务员辞职后还能再考。公务员职位具有一定的特殊性，也就是公务员有服务年限，一般为2至5年不等，如果在该职位未满服务年限是不允许辞职的。法律规定公务员和参照公务员法管理的机关或者单位工作人员被辞退未满5年的，不得再考公务员。
4、您好，中公教育为您服务。招考公告并没有针对此类问题给出明确的规定，同时只要没有被限制3-5年禁止参考公务员，就可以继续参加公务员考试。若最终被录取而不到岗，会涉及到诚信问题（诚信档案）。具体事宜，建议跟招录机关的工作人员咨询下。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
5、公务员考试体检通过了，是可以放弃的，但是一般情况下在放弃前及时联系招考单位说明情况，争取取得招考单位谅解，以免记入诚信档案。要自动放弃也是不容易的，不仅要口头承诺，还得写书面声明，声明本人自愿放弃该职位，公务员考试考上实属不易，最好还是不要错过机会。
我是一名公务员,被抽调至上级单位一年半,现怀孕6月,先出红头文件说我...
1、抽调只是借调，你并不是上级单位职工，所以在孕期时上级单位可以根据工作需要退回。这种做法合理也合法。
以上是泰孕通全球试管助孕平台对“公务员怀孕期间能开除,公务员怀孕被辞退”的详细说明介绍，更多试管婴儿相关问题请咨询我们在线专家顾问！
