育儿嫂聘用协议,育儿嫂用工合同
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开一家家政中介,大概需要多少资金和什么手续?
1、创办一家家政中介涉及的资金与手续需综合考量。早前,成立保姆职业介绍所门槛较低,需投入3万元以上资金,具备职业介绍经验人员,拥有固定场地,并向劳动部门报备后至工商局注册。然而,现今劳动部门一般不再审批此类职介所。现今,若欲成立家政公司,遵循办理一般公司的流程至工商局注册即可。
2、综上所述,创办家政公司初期至少需要500元注册费用,而服务收费则根据服务类型和级别有较大差异,如月嫂、育婴师、催乳师、钟点工、保姆及保洁等项目价格不一,大致在3000至10000元不等,具体费用还需根据市场波动和服务细节来调整,以上数据仅作参考。
3、开设家政中介公司,首先需要办理工商注册登记手续,最低注册资金为10万元人民币。在准备好合法经营场所、公司章程、人员及备用名称后,携带所有股东的身份证明前往当地工商部门进行注册。办公设备如电话与清洁工具是必备之物,建议公司选址在居民区,便于品牌宣传。
4、开一家家政中介,大概需要的资金为十万元。家政中介最主要的是选择地段,一定要在小区人口多的地方开,这样生意才会好,资金不多的就是店面的租金。手续,就是去工商局注册一个个体户就可以了。开一家家政中介的基本手续如下:工商局名称预核。银行存注册资本金,3万以上。
5篇实用月嫂服务合同范本
月嫂聘用合同精选篇1 甲方育儿嫂聘用协议:___ 乙方:___ 性别:___ 出生:___年___月___日 住址:___ 联系方式:___ 根据《中华人民共和国劳动法》育儿嫂聘用协议,经甲乙双方平等协商同意育儿嫂聘用协议,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条项。 劳动合同期限 第一条本合同期限类型为___期限合同。
月嫂服务合同范文1 甲方: 家庭住址: 乙方: 电话: 甲乙双方经协商,就甲方聘用乙方从事月嫂事宜,在平等互利育儿嫂聘用协议的情况下达成如下协议: 乙方姓名: 性别: 年龄: ,到客户 家里医院从事服务工作。
月嫂服务协议书1 甲方:雇佣方:客户 乙方:月嫂 丙方:介绍方:康宝月嫂家政服务部 甲、乙、丙三方经协商一致同意就履行服务事项达成如下协议,以便共同遵守.由丙方把乙方介绍到甲方家做月嫂,月嫂要为甲方提供优质育儿嫂聘用协议的专业护理服务,并遵守本公司服务人员守则,全心全意为甲方服务。
下面是我帮大家整理的月嫂合同电子版(精选5篇),希望能够帮助到大家。 月嫂合同电子版1 甲方: 电话: 身份证号码: 乙方: 电话: 身份证号码: 由于甲方有雇佣月嫂方面的需求,乙方愿意为甲方提供月嫂服务,并为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。
育儿嫂合同书
1、(七)在乙方与丙方合同存续期间内,甲方如需继续聘用丙方,需与乙方续签合同;甲方不得与丙方个人擅自签订月嫂/育儿嫂/保姆服务合同或由丙方为甲方提供事实上的月嫂/育儿嫂/保姆服务。
2、育儿嫂服务合同模板1 雇主(甲方):___, 身份证号码:___ 育儿嫂(乙方):___, 身份证号码:___ 由于___(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,___(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。
3、甲方(雇主):身份证号码:电话:住址:乙方(育儿嫂):身份证号码:电话:住址: 甲乙双方本着平等互利的原则自愿达成以下协议:第一条:乙方为甲方提供产褥期护理工作,工作内容包括:新生儿母亲护理(指导母乳喂养,做好乳房护理、膳食月子餐的调配, 协助产妇进行个人卫生清洁,伤口护理,防止细菌感染。
4、第一条 协议期限 自x年x月x日起至x年x月x日止。第二条 提供劳务内容及方式 乙方承担的劳务内容,要求为:xxxxxxx 乙方提供劳务的方式为:xxxxxxxxx 乙方提供服务过程中,应当参照甲方的规章制度提供劳务,禁止恶意破坏甲方的生产秩序,造成不良影响。
保姆国庆期间想带薪休假引争议,工资该给吗?
我国《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果月嫂没有提供劳动,家政公司也应该按照正常出勤的标准支付工资。如果保姆与雇主之间原则上建立的是雇佣关系,不属于劳动关系,在国家法定假日休息没有工资。
一,保姆和雇主属于劳务关系。保姆和雇主签订的是劳务合同,并不是劳动合同,所以按照劳务合同,保姆是不应该享受带薪休假的权益的,因此不应从劳动关系角度来要求雇主支付法定休假日的工资。二,保姆假期吃住都在雇主家。
一般来说,保姆节假日工资可能会高于平日工资,以体现他们在假日期间的劳动价值。在签订雇佣合同时,雇主和保姆应该明确约定节假日工资的计算方式和支付时间,以避免日后的纠纷。对于法定节日,如元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等,保姆的工资通常按照国家规定的三倍工资支付。
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