我才报了会计班没多久,就发现怀孕了,还可以继续上课吗?我是白天...
1、算胎教怀孕初期能上课吗，孩子也会有兴趣，我姐姐怀孕初期能上课吗的孩子怀孕的时候学电脑，孩子七岁了对电脑很精通，可以说比一般人都要强。
2、如果是年轻、正常自然受孕，既往没有不良妊娠史(指流产、早产或大出血)，这样的人是可以上班的，而且能够生活自理。上班可以一直上到足月分娩。我不主张年轻女孩一旦怀孕就立即辞职或请长假在家休息。
3、不上班的话财务人员还应该有很严格的交接手续和规定，怀孕初期能上课吗你未获批而不上班，应该是连交接手续都没有，这点也违反了会计人员的职业操守。不是我泼你冷水，而是你的这种行为，公司太有理由除名了。
4、如果你是试用期员工， 我估计你被领导发现怀孕后就该走人了。如果没有发现，建议最好不支声等转正吧。 如果你是正式员工，领导就该走了，公司会立马修改管理制度，一个月就转正了的制度确实是问题。
幼儿园老师怀孕继续上课违反劳动法吗
合法，老师也是普通女人，都有权利怀孕的，劳动法对孕妇还有特殊照顾的。2019年12月16日，教育部举办新闻发布会，教师工作司负责人指出，要注重日常管理，将师德师风要求融入教师管理各环节。
法律分析：产假是国家法律规定，都应当给产假，否则就是违法。根据《劳动法》及国务院发布的《女职工劳动保护规定》，任何用人单位的女职工均享有产假，假期为90天，其中产前休假15天。
法律分析：不会。怀孕属于特殊情况，学校不能以这个理由来辞退教师，但可以向学校申请“请假”待产后，恢复教师职位。
不合法。根据《女职工劳动保护特别规定》第六条 女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
我是一名教师,怀孕了还能不能上课?
教师家属阳了，教师不能去学校上课。家属阳了。教师为了保障学生的安全，需要自行在家隔离。去上课的话是对自己不负责任。更是对学生的安危不负责任。老师扬了，不能去学校上课。
幼师怀孕了，完全可以去上班，跟小朋友在一起，管理小朋友。肚子里的孩子也能从小受到一点胎教呵。等到足月了，七八个月以后，可以停止工作。
可以继续上课的，马上就到暑假了，可以坚持到那个时候。很多人还坚持到预产期的前一两个星期才回家休息。不过你也需要根据你自身的具体情况来决定，如果觉得很疲惫，感觉身体承受不起高强度的课程，需要休息，也是可以的。
在怀孕期间，准确或中期，一般可以上课，大米应该注意，最好不要长时间站立，注意适当休息为好。
在这个时候教师就可以向领导申请批准，告诉领导自己已经怀孕了，并且身体是比较累的，是不能够一直站着上课的，所以想坐着上课。
妈妈一旦怀孕后，那么在孕阶段妈妈最主要的“工作”任务就是健康孕育腹中的宝宝。
教师怀孕上课需要注意什么?
千万不要生气怀孕初期能上课吗，生气会影响孩子性格，严重怀孕初期能上课吗的会导致流产。注意别滑倒。别提重物。注意保护嗓子。要补钙。不能长时间站立。粉笔灰对老师和学生都有影响，但对胎儿影响不大。太微观了。
多注意补充微量元素，如锌、镁、碘、铜等。在动物类食品、豆类、谷类、蔬菜中含有铁、锌、铜等、海味食品中含碘高。
怀孕1~3个月，你可以只带学生准备活动，然后让他们自由活动。如果有些项目是要考试的，你就在旁边指点教导他们，考试的时候，你就让体委帮忙登记就行了。怀孕超过5个月的时候，就要请产假啦。
可以请假，或者和学校领导商量请代课老师。上课站累了，就坐下休息一会，大家都会谅解的，不管是学生，家长，还是学校的领导。为什么一定要同学听话啊怀孕初期能上课吗？课堂活跃点不是更好吗怀孕初期能上课吗？生气是拿别人的错误来惩罚自己，不划算。
没关系，我怀孕的6个月还在教学生健美操呢。地面垫上的动作不要做，腹部 腰部的少做就行。
怀孕一个月多了,在刚装修的办公室上课,教室气味很大,我是一个星期...
1、病情分析怀孕初期能上课吗： 你好，怀孕期间室内空气质量达标，或更好质量，就应该不会造成影响。 指导意见： 建议期间定期做好孕检工作，有问题积极到医院就诊治疗，同时注意适当的加强其怀孕初期能上课吗他营养。
2、但是办公室新装修的，味道特别浓，开窗通风，同事们还要吹空调。跟领导要求换一下办公室也遭到拒绝。
3、怀孕刚一个月，现在搬进刚装修好的办公室有影响明细表；肯定是有影响的，因为刚装修的办公室会产生甲醛气味。。
4、流产、胎儿脑部发育受损，先天性心脏病等先天缺陷。所以孕妇不宜居住在新装修房间内，尤其是妊娠前三个月更应该 所以说在没有确认办公室内是否存在装修污染的情况下最好不仅要在里面长时间的滞留。
大学生怀孕生了可以继续上学吗
1、当然要，不休学怎么去读书 ，所以要休学， 把孩子生下来再说 ，就目前这种情况 ，孩子才是最重要的 。
2、大学生允许怀孕在校。 大学生是指正在接受基础高等教育和专业高等教育还未毕业或受过高等教育已经毕业走进社会的一群人。
3、至少跟工作的女性一样，有一定的生育假和月子假总要有的，等生产后一切安排好了再来继续上学。
4、该情况是可以继续读大专的。只要达到了法定结婚年龄，就可以申请休学。在中国，大学生只要年龄到了法定结婚年龄就可以结婚生子。如果怀孕，可以开具证明去办理休学。这是因为法律保护学生的生育权和教育权。
5、开除。虽然很多人在说大学可以生孩子，但是也有不少学校认为学生在学校里就应当以学习为主，因此若是被发现怀孕会被开除的。待产。
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